Tema: Din ferie

Sådan får du den rette løn under ferien

Af Mette Boysen
Journalist

Selvom du holder ferie, er der stadig en række tillæg, du har krav på. FOA guider dig til at få den rigtige løn under ferie.

Snyd ikke dig selv for løntillæg, når du holder ferie. FOA guider dig. Colourbox

Af Mette Boysen
Journalist

1. Du har ret til vanlige tillæg

Hvis du er fast månedslønnet, har du ifølge ferieaftalen ret til de tillæg, som sædvanligvis udbetales. Det vil sige løn efter din faste arbejdstid på ferietidspunktet inklusiv alle fast påregnelige tillæg jævnfør din arbejdsplan for perioden.
 

2. Ferien skal afspejle vagtplanen

Du må ikke kun sættes i dagvagter, hvis du normalt både har aften- og weekendvagter for eksempel. Ferien skal afspejle vagtplanen.
 

3. Skriv ned

Skriv ned, hvilke vagter du normalt ville have haft, hvis du ikke havde holdt ferie, og tjek, at du under ferie har fået de rette tillæg for de vagter.
 

4. Gem oplysninger

Gem altid dine lønoplysninger og oplysninger om arbejdstid. Hvis du ikke forstår den løn, du har fået under ferien eller ikke mener, at ferielønnen er korrekt, så reager på det. Også selvom det ligger år tilbage.
 

5. Spørg om hjælp, hvis du er i tvivl  

Brug din tillidsmand eller kontakt din lokalafdeling, hvis du er i tvivl.
 
Kilde: FOA Overenskomst, chefkonsulent Lis Bjørnestad

Få Fagbladet FOA i din mail-boks

Tilmeld dig Fagbladet FOA nyhedsbrev og få nyheder, tips og gode råd direkte i din indbakke

Er du medlem af FOA?
Nyhedsbrev

Vi bruger cookies på fagbladetfoa.dk til bl.a. at måle trafik og gøre siden bedre. Vælger du cookies fra, vil der være services, du ikke kan benytte. Læs mere om cookies 

Vi bruger cookies på fagbladetfoa.dk til bl.a. at måle trafik og gøre siden bedre. Vælger du cookies fra, vil der være services, du ikke kan benytte. Læs mere om cookies